计划是一定的组织或个人对未来一定时期内的工作、生产、学习等活动作出打算和安排的文书。计划是事务文书的常用文体，应用的范围十分广泛，上至国家大事，下至日常工作、生活，要达到一定的目标，都需要制订计划。
做任何事都应该事先做计划。古语云：“凡事预则立，不预则废。”这个“预”，即事先的计划。有计划就有了奋斗目标，可以鼓舞人们为实现目标而奋斗；有计划就有了步骤，它指挥人们“做什么”和“怎样做”，减少了工作的盲目性。另外，计划也是检查工作的依据。
计划的种类有很多，按照不同划分标准，可以将计划分为不同的种类：
（1）按性质分，有综合性计划、专题性计划。
（2）按内容分，有工作计划、生产计划、学习计划、教学计划等。
（3）按时间分，有长期规划（3年以上）、中期计划（2~3年）、短期计划（1年以下），短期计划又可分为年度计划、季度计划、月度计划、短期安排、周计划、日程安排等。
（4）按范围分，有国家计划、地区计划、单位计划、部门计划、个人计划等。
（5）按形式分，有表格式计划、条文式计划、条文与表格结合式计划等。
（6）按名称分，有规划、计划、方案、要点、安排、设想、打算等。
计划是计划类文书的总名称，也是各种计划最常用的名称。在日常实际工作中，规划、打算、方案、设想、意见、工作安排等都属于计划的范畴。
一般说规划是指3年以上的长远计划，而中期（2~3年）和短期（1年以下）计划，就称为计划；打算、安排是对某项短期工作的具体部署，如《××大学2000年暑假工作安排》；设想是初步的、还未成熟的计划，如《××市关于建设大学城的设想》；方案是对某项工作，从目的、要求、方法到相应措施都作出具体安排的计划，如《关于A国××贸易代表团来访的接待方案》。
任何计划都是先于实践活动而制定的，是“立足现实，着眼未来”，因此，计划的内容都是尚未实践过的，但准备今后实践的内容。所以，计划的本质就是预先确定今后的目标、步骤和方法。古人所说“凡事预则立，不预则废”就是在告诫我们无论做什么都要有预先的谋划和准备。
计划不是对未来的憧憬，而是直接与现实工作联结在一起的行动纲领，它使人们对将要进行的工作、完成的目标做到心中有数、有的放矢。因此，为实现预期目标，湖南企发的小雪认为计划必须有切实可行的实施步骤和有力的措施，并符合制定者的自身实际，包括人力、物力、资源、经费、时间表等，这是既定目标最终能顺利实现的保证。目标宏大但措施不实的计划，只能是纸上谈兵。
任何一种计划的制定都不是一项孤立的工作，它必须统一在机关、企业的整体计划之中。企业整体的计划组合了不同的职能部门的计划，而一个职能部门的某个阶段的计划又必须和机关、企业的总目标保持一致，与整个企业的运作相吻合，这就是计划的系统性。
计划对行动不仅有指导作用，还有一定的约束力。很多计划都有明确的目标，限定完成的时间、规定的步骤和方法以及执行计划的对象，具有很强的操作性。因此，计划也是上级检查、督促下属单位或个人的依据。计划一经批准或确立，计划所管辖的单位、部门或个人必须遵照执行，努力完成。
以下是湖南企发的小伙伴为您总结的写作要点：
1.标题
标题，通常由制定计划单位名称、时限、内容、计划名称组成，也可省略时限或单位名称。如“××大学2005年度教学改革计划”。
2.正文
正文，一般由前言、主体、结尾三部分组成。前言即阐述制订计划的缘由、依据、目的和指导思想。简短的工作安排可省略前言部分。主体即说明计划的具体内容，要包含计划的三要素，即目标（做什么）、措施（怎么做）、步骤（分几步做完）。这部分一般拟分条列项表述，措施要详细、具体，步骤要分阶段。结尾可提出希望，发出号召，也可表明制订者对完成计划的决心，也可没有结束语直接结束。
3.落款
写出计划制订者单位名称和日期。
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