就业是民生之本。高校毕业生就业，一头连着国家社会，一头牵着千家万户，是社会和谐稳定的重要基础。合肥幼儿师范高等专科学校共有4个系部和3个教学点的2022届毕业生2326人。为保障毕业生就业有“率”又有“质”，该校多措并举挖掘岗位资源、千方百计搭建招聘渠道、做实做细就业指导服务，确保毕业生有业择、择好业。
校党委书记洪家友（左二）带队开展访企拓岗活动
校长余桂东（左一）率队深入企业开展拓岗就业考察
迎难而上 多举措搭台拓岗
面对严峻的就业形势，该校把2022届毕业生的就业工作当作最大的民生来抓，充分发挥校领导带头示范作用，深入落实毕业生就业“一把手”工程，校党委书记洪家友亲自组织召开就业工作领导小组和就业促进周“百日冲刺”专项行动推进会，就业指导中心已组织召开了全校就业创业工作专题会议和两次就业创业培训。
该校学生处副处长、就业指导中心主任孔健介绍，在校党委的坚强领导下，就业指导中心建立完善各项就业管理制度，压实责任，相继出台《合肥幼专就业管理暂行办法》《就业工作考核奖励办法》《顶岗实习管理规定》等；各系部成立就业工作领导小组，党政同责、齐抓共管；各班级设置就业委员，成为宣传员和示范岗。最终形成了以校级就业管理部门为引领导向；以系部为就业工作主体；以专业、企业、幼儿园三方开展实习、实践、就业无缝横向对接为桥梁；以学生高质量就业为宗旨的三横三纵就业工作网络体系。
面对疫情对大学生就业求职带来的影响和挑战，该校不断加大毕业生线上求职、就业力度。开展全方位的线上求职就业指导，充分利用全国24365校园招聘、省级各类线上招聘校级就业招聘平台，实现互联互通和资源共建共享，进一步发挥校园招聘的主阵地主渠道作用；积极宣传指导学生利用互联网进行供需对接，实行网上面试、网上签约、网上报到；学校不断加大资金投入，强化硬件和技术支撑，充分利用去年建成的合肥幼专就业创业综合智慧服务平台进行智慧化就业指导服务，提升工作效率。近两年，先后建立了合肥幼专就业网、就业微信公众号、用人单位联络群；2021年，还成功建成集实习、就业、创业为一体的合肥幼专就业创业综合智慧服务平台，做到“云上招聘天天有、线上线下不停歇”，为毕业生和用人单位搭起时空的鹊桥。全年累计举办60余场线上线下招聘会、双选会、宣讲会等，吸引近1000家用人单位，提供1.5万多个就业岗位。
该校结合能力作风建设年活动，制订了“访企拓岗促就业”专项行动实施方案。校党委书记和校领导班子全体成员带头开展合肥幼专“访企拓岗促就业”专项行动，结合该校专业的特点主动收集、联系、拓展和专业相关的岗位需求并指导学生更好更优地就业，探索校企深度融合，千方百计开拓更多就业创业岗位和机会，促进2022届毕业生充分就业和高质量就业。
同时，广泛宣传鼓励学生积极参与特岗教师计划、三支一扶、大学生志愿服务西部计划等基层项目；鼓励毕业生到乡镇、社区从事公共管理和社会服务机构工作；宣传教育鼓励更多毕业生参军入伍。帮助毕业生客观认识当前就业形势，结合自身实际合理调整就业预期，先就业后择业。
该校连续两年毕业生就业去向落实率保持在96%以上，2021年度该校首次荣获全省高校毕业生就业工作成效明显激励表彰单位。
学校召开2022届毕业生就业促进周“百日冲刺”专项行动推进会
更暖更实 精准指导和服务
该校建立台账、精准把握建档立卡家庭毕业生、城乡低保家庭毕业生、残疾人毕业生、受疫情影响的家庭经济困难毕业生等重点群体职业需求和就业意愿等信息，开展精准指导、重点推荐、个性化帮扶；根据专业特点和学生特点制订个性化帮扶方案，校领导带头组成帮扶团队一对一了解学生的实际困难，一人一策、精准发力；专门设置了就业困难帮扶专项基金，对确有特殊困难未就业的学生采取超常规举措兜底保障，做到“精准帮扶、暖心关怀、专项资助、就业护航”。2021年，全年确保249名建档立卡毕业生100%帮扶、100%就业；成功申报了286名毕业生的就业求职补贴43万元。
创业是高质量的就业，要积极宣传国家、省市出台的支持高校毕业生创业的各项优惠政策，为毕业生创业提供一切可能的支持和帮助，今年4月18日，合肥幼专创新创业网正式开通，和就业网分开独立运行，为该校双创工作的开展提供了更充裕的平台。“对学校来说更重要的不是能培养多少个学生成功创业或者有多少个小老板，而是着重开展大学生创新意识与创新能力的培养，健全双创课堂、校企合作、创业实践、孵化指导、大赛引领等‘多位一体’的创新创业教育体系。”孔健表示。
此外，学校还调整人才培养方案，加大创新创业教育的比重，提出“创新推动创业、创业促进就业、就创并举、赛岗融合”的总目标，健全双创课堂、校企合作、创业实践、孵化引领多位一体的创新创业教育体系；支持鼓励师生积极参加互联网创新创业大赛等各类创新创业实践活动；推动竞赛项目制管理，做到制度化、常态化、体系化；提升学生创新精神和实践能力的培养，打造学生活动品牌、实践育人品牌。2021年，该校专门成立了创新创业中心，开通创新创业网，新校区正在建设一栋3600平方米的创新创业大楼，为全力提升该校学生创新创业水平和实践能力提供了坚实的保障。2021年全年获得省级就业创业大赛奖项五项，成功申报三项省级就业创业课题。
学校举行2021年度创新实践就业基地签约仪式
搭建“就业桥”，千方百计促进线上就业
深化机制 全力护航就业道路
下一步，该校就业工作将进一步压实责任、夯实基础，形成以校级就业管理部门为引领导向；以系部为就业工作主体；以专业、企业、幼儿园三方开展实习、实践、就业无缝横向对接为桥梁；以学生高质量就业为宗旨的三横三纵就业工作网络体系。面对疫情对毕业生就业的持续影响，该校主动创新就业模式，开展全方位的线上就业指导和服务。近两年，先后建立了合肥幼专就业网、就业微信公众号、用人单位联络群。充分利用就业创业综合智慧服务平台，做到“云上招聘天天有、线上线下不停歇”。针对重点群体职业需求和就业意愿等信息，该校开展精准指导、重点推荐、个性化帮扶，一人一策、精准发力，真正做到“精准帮扶、暖心关怀、专项资助、就业护航”。培养创新型人才是国家、民族长远发展的大计，该校提出“创新推动创业、创业促进就业、就创并举、赛岗融合”的总目标，提升学生创新创业水平和实践能力。
□特约通讯员孔健、本报记者谢婷婷
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